崗位職責：

1.根據(jù)公司全年經(jīng)營計劃，組織所轄店鋪完成當年預定銷售任務；
2.根據(jù)銷售報表，進行數(shù)據(jù)分析，對所轄店鋪業(yè)績出現(xiàn)異常時，提出預警及應變對策； 
3.對所轄店鋪實時檢查，包括打折、退換貨、銷售金額、庫存等，并與物流部核對盤點結果； 
4.負責所轄店鋪店員的管理、培訓、考核、任免工作，根據(jù)店內情況進行管理，整合到優(yōu)的狀態(tài)； 
5.跟蹤所轄店鋪回款情況，并負責催辦； 
6.協(xié)助區(qū)域店鋪進行補單的審核、銷售進度、到貨情況及結賬回款的跟蹤； 
7.負責同商場進行合同的文本簽訂及確認回簽。



任職資格：
1、市場營銷相關,大專以上學歷,具有服裝行業(yè)相關銷售工作經(jīng)驗； 
2、有較強的語言表達能力，能深入了解客戶的真實情況并建立良好穩(wěn)固的關系； 
3、具有良好的溝通、協(xié)調、組織能力； 
4、具有團隊精神，善于與人合作； 
5、敢于挑戰(zhàn)新事物，擁有敬業(yè)心和責任心； 
6、工作主動性、吃苦耐勞，心理素質好； 
7、有一定客戶資源者優(yōu)先；
8、善于溝通，有較強的表達能力。