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首頁(yè) 個(gè)人求職廣州招聘人事主管

招聘中

人事主管 面議

廣東-廣州20-35歲1-3年大專全職

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職位描述
1.男女不限,年齡26歲以上,人力資源管理相關(guān)??埔陨蠈W(xué)歷; 
2.具有三年以上大中型服裝業(yè)人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上企業(yè)人力資源管理及企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)公文寫作和企業(yè)文化活動(dòng)策劃; 
3.形象氣質(zhì)好,成熟穩(wěn)重、大度開朗、包容性強(qiáng),具有強(qiáng)烈的集體認(rèn)同感與團(tuán)隊(duì)合作精神; 
4.熟悉國(guó)家和地方勞動(dòng)人事政策與行政法規(guī),具備行政后勤管理必備的管理理論與系統(tǒng)知識(shí); 
5.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,對(duì)企業(yè)文化與品牌建設(shè)有豐富的理論基礎(chǔ)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
公司簡(jiǎn)介
廣州市“英奇”服飾有限公司成立于1999年,是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、營(yíng)銷、策劃于一體的女裝服飾品牌公司,品牌成立初期,產(chǎn)品以國(guó)內(nèi)外銷為主,2000年10月,公司決定將中國(guó)內(nèi)地市場(chǎng)作為主要服務(wù)對(duì)象,力爭(zhēng)五年內(nèi)打造出一個(gè)真正屬于中國(guó)消費(fèi)者的品牌。經(jīng)過(guò)短短10年的創(chuàng)建和積累,規(guī)模發(fā)展至今,在中國(guó)廣州擁有的生產(chǎn)設(shè)備和高素質(zhì)的管理人才。 經(jīng)過(guò)公司聘請(qǐng)服裝營(yíng)銷策劃?rùn)C(jī)構(gòu)的精心策劃結(jié)合公司設(shè)計(jì)開發(fā)的實(shí)力,決定以女裝毛衣為突破口,在中國(guó)市場(chǎng)推出“毛衣時(shí)裝化”的新概念,將歐洲和日韓服裝流行的趨勢(shì)結(jié)合國(guó)際流行、國(guó)內(nèi)優(yōu)勢(shì)的手工藝,在中國(guó)內(nèi)地市場(chǎng)成功推出“珠珠繡”時(shí)裝化毛衣系列。 “珠珠繡”毛衣的成功推出,立即在中國(guó)內(nèi)地市場(chǎng)引起反響,“珠珠繡”讓國(guó)人真正了解到毛衣原來(lái)可以如此多姿多彩,“珠珠繡”毛衣克服國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)品牌毛衣只具保暖性,缺乏美感,基本只能內(nèi)穿的局限性,為中國(guó)女性提供了一個(gè)的毛衣品牌。 “珠珠繡”以自己成功的產(chǎn)品定位(25-45歲年齡段的女性),的適應(yīng)消費(fèi)者追求的產(chǎn)品風(fēng)格,科學(xué)的產(chǎn)品零售定價(jià),吸引力的合理利潤(rùn)體系以及的“互動(dòng)式營(yíng)銷服務(wù)體系”迅速在中國(guó)內(nèi)地市場(chǎng)成為消費(fèi)者追捧的,產(chǎn)品銷量連年攀升,品牌度迅速提高,成為國(guó)內(nèi)眾多品牌同行所羨慕的榜樣! 為更好地服務(wù)代理商和消費(fèi)者,公司通過(guò)邀請(qǐng),嚴(yán)格挑選的方式在香港及國(guó)內(nèi)尋找實(shí)力的合作伙伴,為“珠珠繡”品牌提供增值服務(wù),將“珠珠繡”品牌系列產(chǎn)品的服務(wù)范圍擴(kuò)大到毛衣以外的:女裝裙褲、風(fēng)衣、小衫、T恤、皮草等,“珠珠繡”品牌必將以更大更強(qiáng)的實(shí)力為代理商和中國(guó)女性服務(wù)
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