任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，行政管理或人力資源相關(guān)，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法，有一定的勞資工作經(jīng)驗(yàn)；
3.有親和力，良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力，
4.細(xì)心、穩(wěn)重，有一定分析能力，團(tuán)隊(duì)配合意識(shí)強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
5.心態(tài)良好，表現(xiàn)積極，能夠服從組織上的安排；
6.熟練操作OFFICE辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
7.工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力；
8.較強(qiáng)的文字撰寫能力，較強(qiáng)的溝通能力及語(yǔ)言表達(dá)能力。