一、工作職責

負責線下店鋪銷售與運營管理，為店鋪銷售目標達成負責。

（一）店鋪銷售管理

1、擔當?shù)赇佒髁︿N售，擔當?shù)赇佷N售業(yè)績標桿，完成每日銷售業(yè)績目標。

2、對店鋪銷售目標進行拆解，帶領店鋪成員共同完成店鋪銷售目標。

3、培訓店鋪員工銷售技能，提升店員銷售能力和人均銷售額。

（二）店鋪運營管理

1、組織帶領團隊做好店鋪商品陳列、環(huán)境衛(wèi)生等店鋪形象管理。

2、組織帶領團隊做好顧客接待、引導、試穿、打包整理等銷售服務。

3、及時關注店鋪商品陳列、顧客等店內情況，做好店鋪現(xiàn)場管理。

4、做好每日銷售記錄、銷售日報、貨品盤點等工作。

5、負責店鋪店員的招聘、培訓（貨品知識、活動規(guī)則、服務規(guī)范、銷售技巧等培訓）與每日工作管理。

（三）店鋪活動與會員社群管理

1、負責線下店鋪顧客加關注、會員拉新、會員活動執(zhí)行，提升顧客體驗與顧客粘性。

2、負責店鋪會員社群運營。

二、任職要求

1、身高158cm以上，外向、陽光、活力，形象氣質佳，熱愛瑜伽、跑步、健身等運動加分。

2、審美好，會穿搭。

3、有豐富的線下店鋪銷售經(jīng)驗，銷售能力強，有新時尚/新潮流/新消費品牌服飾門店top sales業(yè)績或擔任過中品牌店/休閑/運動服飾線下店店長經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、有新消費品牌線下門店管理經(jīng)驗，了解店鋪會員社群運營者優(yōu)先。

5、親和力好，服務意識佳，有靈活應變能力。

6、認真、負責，抗壓能力強，結果導向，溝通能力與團隊協(xié)作能力強。

三、應聘說明

1、投遞簡歷請附上2張近期個人生活照（全身照）及個人身高。