崗位職責(zé)： 
1、及時(shí)聯(lián)系、處理各店鋪的訂貨、補(bǔ)貨、配貨、換貨、退貨、投訴、咨詢等各項(xiàng)事宜；
2、接收各店鋪每日銷售單（或電腦數(shù)據(jù)），與各店鋪核對(duì)貨品進(jìn)、銷、存數(shù)據(jù)；
3、做好ERP/POS系統(tǒng)數(shù)據(jù)輸入及處理等日常工作；
4、與各店鋪核對(duì)發(fā)貨單與實(shí)際發(fā)貨及促銷等事宜；
5、與各店鋪聯(lián)系了解其產(chǎn)品庫(kù)存及銷售情況，跟蹤訂貨、補(bǔ)貨、發(fā)貨及到貨的情況；
6、根據(jù)各店鋪報(bào)表，做好貨品銷售分析，并做好補(bǔ)貨、配貨、調(diào)劑貨品的工作。
7、根據(jù)成品庫(kù)提供的成品臨期表，及時(shí)跟蹤即期產(chǎn)品的庫(kù)存品種數(shù)量，并與相關(guān)人員聯(lián)系配合處理方案、跟蹤執(zhí)行情況；
8、分析掌握各店鋪發(fā)貨周期及品種，及對(duì)促銷的敏感度，迅速掌握市場(chǎng)需求；
9、與其它部緊密聯(lián)系，做好日常的業(yè)務(wù)處理工作。
10、完成公司交待的其它工作。
 
任職要求： 
1、本科及以上學(xué)歷，工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)； 
2、有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年及以上服飾品牌行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年及以上本崗位或相當(dāng)級(jí)別職位經(jīng)驗(yàn)； 
3、具有扎實(shí)的工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、組織行為管理、客戶關(guān)系管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)知識(shí)。 
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、應(yīng)變力，創(chuàng)造性思維能力，較強(qiáng)的溝通、分析理解能力，具的責(zé)任感，敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、穩(wěn)健的管理能力；熟練使用銷售管理軟件。
5、有五年以上國(guó)際服飾品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮