職位描述
【崗位職責(zé)】：
1、制定、優(yōu)化招聘相關(guān)的人事政策，并按相關(guān)的政策操作和執(zhí)行，促使招聘工作有序、、規(guī)范執(zhí)行；
2、擬定招聘計劃，合理利用資源完成招聘目標(biāo)；
3、建立和維護與各類招聘渠道的、招聘相關(guān)供應(yīng)商的聯(lián)絡(luò)；
4、公司總部和區(qū)域市場重要職位的招聘面試組織和聘用協(xié)調(diào)；
5、建立人才儲備機制，儲備公司發(fā)展需要人才；
6、總部招聘團隊以及對區(qū)域公司招聘工作的管理或執(zhí)行。
【崗位要求】：
1、本科及以上學(xué)歷，具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、熟悉基本的招聘流程、招聘渠道，熟練掌握人員選報和面試技巧；
3、了解國家各類勞動人事政策，掌握勞動關(guān)系處理的政策和方法；
4、執(zhí)行力強，具備較好的應(yīng)變能力和統(tǒng)籌安排能力。
公司簡介
UR品牌于2006年進入中國。2010年UR品牌與GOBI資本實現(xiàn)戰(zhàn)略合作。
經(jīng)過多年發(fā)展，UR已成功躋身為“FAST FASHION”服裝零售商業(yè)模式的代表品牌。隨著公司全新架構(gòu)的確立，將采用同步發(fā)展的策略；并會于近期同時開拓歐洲、美國及香港市場，以形成化品牌定位策略。
2011年是我們踏入亞太區(qū)的第5個年頭，上海、北京、廣州、成都、天津、武漢、廈門等城市都已經(jīng)出現(xiàn)了UR的身影，很快會在更多城市看到UR。
追求時尚、充滿激情、致力創(chuàng)新的你，UR歡迎你的加入！
品牌文化
URBAN 和 RENEWAL， 都市和復(fù)興的結(jié)合，這兩個"人"與"革命"的名詞所代表的角色似乎毫不相干，但今天卻有著某種聯(lián)系。
一個都市，能聚集一群性格背景迥異，未來理想、生活方式卻能一致的人...
一場復(fù)興，能喚醒人們積極的文藝創(chuàng)造，是一場能讓思想沖出束縛的實實在在的革命……
人群與都市、理想與現(xiàn)實、復(fù)古與革新，經(jīng)過矛盾、沖突、融合、醞釀的過程，一個風(fēng)格特質(zhì)的時尚品牌--URBAN RENEWAL--誕生了！
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