希努爾男裝將致力打造具競爭力的品牌營銷終端，已成功舉辦三期直營店經(jīng)理培訓(xùn)班，為公司直營店提供管理人才，現(xiàn)面向全國招聘第四期自營店總經(jīng)理30名。
一、任職要求：
1、品貌端正、形象氣質(zhì)佳，男女不限，年齡25—35歲、身高（女165cm以上，男175cm以上）。
2、專科以上學(xué)歷，具有良好的計劃、溝通、協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、整合能力，工作責(zé)任心強(qiáng)。
3、具有二年以上服裝品牌終端商品運(yùn)營、陳列、零售技巧和綜合管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
4、工作崗位為公司在全國各地設(shè)立的自營店。
5、針對合作院校應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行定向培養(yǎng)，需從基層導(dǎo)購員工作做起，公司根據(jù)業(yè)績進(jìn)行公開選拔，表現(xiàn)優(yōu)異者納入直營店經(jīng)理培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。

招聘人員如能力突出，可適當(dāng)放寬招聘任職要求。
二、薪資待遇
以上人員一經(jīng)面試錄用后，接受公司統(tǒng)一實習(xí)培訓(xùn)，試用期內(nèi)工資為2000元，經(jīng)考試錄用合格上崗后工資為3000元+生活補(bǔ)助+業(yè)績工資，并享受公司中層正職福利待遇。