1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施并完成公司下達(dá)的年度市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售發(fā)展目標(biāo)，并組織制定季度和月度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃，部署并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行； 
2、協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大營(yíng)銷(xiāo)決策提供建議和信息支持； 
3、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理公司業(yè)務(wù)運(yùn)作，提出整體市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)，統(tǒng)籌管理銷(xiāo)售系統(tǒng)的日常運(yùn)作； 
4、負(fù)責(zé)組建公司的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò), 建立渠道管理和經(jīng)銷(xiāo)商團(tuán)隊(duì)； 
5、營(yíng)銷(xiāo)中心的隊(duì)伍建設(shè)，選拔和培養(yǎng)人才和管理人員、定期對(duì)下屬員工的技能、心態(tài)進(jìn)行培訓(xùn)； 
6、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，關(guān)注市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)向，向公司提出建設(shè)性建議； 
7、負(fù)責(zé)重大業(yè)務(wù)合同的談判和簽訂，負(fù)責(zé)公司重大客戶(hù)的建立及維護(hù)。 
任職要求： 
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理相關(guān)大專(zhuān)以上學(xué)歷；男女不限，年齡30-48歲； 
2、5年以上品牌服裝營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn)，擁有一定客戶(hù)資源優(yōu)先考慮； 
3、熟悉服裝行業(yè)動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)品牌企業(yè)的運(yùn)作模式有深入的了解及豐富的實(shí)戰(zhàn)積累，掌握的營(yíng)銷(xiāo)管理知識(shí)及理念； 
4、有全局觀，出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、資源整合能力、判斷與決策能力、抗壓能力、溝通能力與團(tuán)隊(duì)發(fā)展能力； 
5、較強(qiáng)的信息搜集分析能力、目標(biāo)的識(shí)別與分析能力、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力；公正、包容、樂(lè)于付出、遇事沉著、冷靜，出色的職業(yè)素養(yǎng)； 
6、熟練使用Windows操作系統(tǒng)； 
7、身體健康，吃苦耐勞，能適應(yīng)經(jīng)常出差。