職位描述
"崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌服裝策劃工作：包括品牌定位、市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案；
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃；
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)；
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理；
5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范；
6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善
激勵(lì)考核制度；
7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)大專以上學(xué)歷；
2、三年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)服裝營(yíng)銷熟悉，在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)三年以上，具有行業(yè)的從業(yè)背景，對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解；
3、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有推廣成功經(jīng)驗(yàn)；
4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。"
公司簡(jiǎn)介
一、2004年中國(guó)區(qū)家ROYAL FLOWER（蒂王花）品牌專賣店在成都開設(shè)
二、2005年下半年，ROYAL FLOWER聘請(qǐng)國(guó)際名模Rosemary作為品牌形像代言人。
三、2006年9月ROYAL FLOWER參加重慶國(guó)際服裝文化節(jié)，獲得“金獎(jiǎng)”。
四、2007年7月“2007年秋冬時(shí)裝發(fā)布會(huì)”于重慶希爾頓酒店舉行。
五、2008年10月“ROYAL FLOWER2009年春夏時(shí)裝發(fā)布會(huì)”于深圳世界之窗舉行，名模匯萃，氣勢(shì)恢宏，現(xiàn)場(chǎng)嘉賓二千余人，引起業(yè)內(nèi)轟動(dòng)，好評(píng)好潮。
六、2008年12月ROYAL FLOWER南京家旗艦店開業(yè)，以精巧而不失大氣的雅致，演繹新歐美風(fēng)格，營(yíng)造出現(xiàn)代感的購(gòu)物環(huán)境。董事長(zhǎng)被任命為重慶服裝行業(yè)協(xié)會(huì)理事，并參加世界設(shè)計(jì)大師日本佐藤典子進(jìn)修學(xué)習(xí)。
七、2009年3月27日ROYAL FLOWER北京昆侖飯店專場(chǎng)服裝秀。
八、2010年7月成立渝派霓裳服飾研發(fā)中心，同年董事長(zhǎng)被任命為渝派服飾協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)。
九、2010年11月1日喬遷至于倆路服裝城全新自有辦公樓工廠，同時(shí)成立VIP會(huì)所，標(biāo)志著公司的第二次騰飛。
十、2011年4月，ROYAL FLOWER聘請(qǐng)國(guó)際設(shè)計(jì)大師、法國(guó)12年成衣研發(fā)總監(jiān)Jeanpaulknot先生作為ROYAL FLOWER品牌的設(shè)計(jì)顧問(wèn)，為蒂王花提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì)、提升品牌形象
重慶蒂王花制衣有限公司 旗下蒂王花女裝品牌，1998年成立于重慶，是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、連鎖經(jīng)營(yíng)和服務(wù)為一體的國(guó)內(nèi)品牌服裝實(shí)業(yè)有限公司。公司連續(xù)13年業(yè)績(jī)均以每年50%的速度增長(zhǎng)，且在女裝行業(yè)有良好的品牌及人才培養(yǎng)口碑。公司以重慶為中心輻射全國(guó)，在全國(guó)有代理，經(jīng)銷商，下屬工廠2家，員工人數(shù)約800人。
本公司董事長(zhǎng)帶領(lǐng)渝派服飾幾位企業(yè)共同成立《重慶拓為建設(shè)投資有限公司》，修建重慶中國(guó)服裝輕紡城，帶動(dòng)渝派服飾企業(yè)向前跨越式發(fā)展。推出現(xiàn)代化企業(yè)管理模式，將公司規(guī)劃、業(yè)務(wù)管理、人才培養(yǎng)和提升、企業(yè)文化建設(shè)納入規(guī)范、有序、的軌道。
蒂王花已擁有一支富有激情和創(chuàng)新力的人才隊(duì)伍，這為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)、穩(wěn)定、的發(fā)展提供了有力的保障。同時(shí)，蒂王花在數(shù)據(jù)化和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)啟動(dòng)，并將不斷開發(fā)和推出更富價(jià)值感的產(chǎn)品和服務(wù)。
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