招聘中招1人
江蘇-蘇州-常熟市18-75歲5-10年本科全職
工作職責(zé):
1、參與公司經(jīng)營管理與重大決策;
2、參與定制公司管理規(guī)章制度,協(xié)助營運副總開展公司制度建設(shè)和管理;
3、協(xié)助公司制定總體市場發(fā)展目標及戰(zhàn)略,制定具體的實施方案并組織實施;
4、建立、健全營銷系統(tǒng)組織與制度,規(guī)范工作流程,使各項工作有序、的運行;
5、主持所轄部門之間的工作協(xié)調(diào)、調(diào)度,并指導(dǎo)各部門經(jīng)理經(jīng)營管理工作。
崗位要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
工作經(jīng)驗:八年以上工作經(jīng)驗,其中有三年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗。
“貝納川”是江蘇百成匯服飾有限公司旗下男裝品牌之一,創(chuàng)立于2008年。從家店鋪開業(yè),到如今全國已有近200家門店,從江蘇、山東,逐步發(fā)展到四川、安徽、河南。2017年,河南分公司正式成立,標志著貝納川男裝開始立足中原,輻射全國。
貝納川男裝依托百成匯工廠的生產(chǎn)體系,的柔性供應(yīng)鏈體系,具備了對市場的快速反應(yīng)和整合能力。貝納川非常重視產(chǎn)品調(diào)性,2012年就和資訊法國mlc團隊深度合作發(fā)布商品企劃案,保持同國際接軌,并提出商品模塊化設(shè)計開發(fā)體系,確保品牌調(diào)性與陳列視覺符合品牌風(fēng)格。2015年,利用大數(shù)據(jù)建模組建商品管理體系,提升產(chǎn)品動銷。2017年再次和日本空間設(shè)計師合作推出6代空間形象,再次提升品牌形象。通過多年積累,貝納川建成了以柔性供應(yīng)鏈為基礎(chǔ)的設(shè)計、銷售、渠道建設(shè)一體的精細化管理模式,將全面打開國內(nèi)市場,打造成為中國時尚領(lǐng)域的品牌。
貝納川,成功者的時尚夢工廠。不奢華、不依附、不凡庸,創(chuàng)意,致力于為25-35歲都市男性打造成功人士形象造型。
貝納川,兩大穿衣風(fēng)格的個性碰撞,動靜相宜。休閑系列適合出街、聚會場合,展現(xiàn)都市時尚、個性、品位的生活方式。 斯文系列適合商務(wù)、正式場合,打造儒雅、簡約、精致的職場形象。貝納川堅持創(chuàng)意、都市、雅痞和結(jié)構(gòu)主義相融合的品牌風(fēng)格,注重精美考究的細節(jié)和玩味風(fēng)趣的設(shè)計,深受時尚人士追捧喜愛。
貝納川,三種精神力量的組合;自由、博納、探索。自由代表活力,博納代表思想,探索代表創(chuàng)新,這正是一個品牌走向成功的必備要素。
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常熟市3-5年學(xué)歷不限全職
常熟市5-10年學(xué)歷不限全職
常熟市5-10年本科全職
常熟市5-10年大專全職
常熟市5-10年大專全職
常熟市5-10年大專全職
常熟市3-5年大專全職
常熟市3-5年學(xué)歷不限全職
常熟市經(jīng)驗不限學(xué)歷不限全職
常熟市3-5年大專全職