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首頁 個(gè)人求職廣州招聘-市場督導(dǎo)招聘培訓(xùn)督導(dǎo)

招聘中招1人

培訓(xùn)督導(dǎo)面議

廣東-廣州24-45歲1-3年大專全職

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職位描述
崗位職責(zé): 
1、根據(jù)終端需求制定培訓(xùn)計(jì)劃; 
2、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行簡單授課,并進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估及考核; 
3、帶教貨品管理、銷售、服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)等; 
4、對(duì)終端陳列、店鋪銷售、客戶關(guān)系等進(jìn)行指導(dǎo)及改善; 

任職資格: 
1、大專以上學(xué)歷,2年以上服裝/皮具行業(yè)培訓(xùn)/督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn); 
2、熟悉零售終端營運(yùn)流程,具備專賣店銷售、店長工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 
3、熟練運(yùn)用辦公軟件,精通PPT; 
4、溝通能力強(qiáng),心態(tài)正面積極。
公司簡介
“浙江巴拉巴拉童裝股份有限公司”創(chuàng)立于2002年1月,于2008年10月底更名為浙江森馬服飾股份有限公司巴拉巴拉事業(yè)部,系“中國服裝行業(yè)10強(qiáng)”中國森馬集團(tuán)旗下全資子公司,是一家虛擬模式經(jīng)營“balabala巴拉巴拉”系列童裝為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的特許連鎖型企業(yè),已通過ISO9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證和ISO140001國際環(huán)境管理體系認(rèn)證。公司現(xiàn)有銷售中心、品牌中心、商品中心、信息管理、財(cái)務(wù)管理等業(yè)務(wù)中心,擁有上海、北京、武漢、天津四家子公司,是國內(nèi)童裝發(fā)展較快、經(jīng)濟(jì)實(shí)力較強(qiáng)的童裝企業(yè)之一。 浙江森馬服飾股份有限公司巴拉巴拉事業(yè)部秉承森馬集團(tuán)“小河有水大河滿”和以顧客滿意為中心的“雙贏共贏”等經(jīng)營理念,以“形象、服務(wù)、代理”的經(jīng)營思想貫徹,外拓市場,內(nèi)抓管理,在童裝行業(yè)導(dǎo)入ERP企業(yè)資源管理系統(tǒng),童裝銷售渠道和業(yè)態(tài)多元化發(fā)展的先河,實(shí)現(xiàn)了銷售總額超常規(guī)的快速成長。 “balabala巴拉巴拉”定位于城市大眾家庭的兒童服飾品牌,以兒童生活文化為核心,倡導(dǎo)“休閑、時(shí)尚、健康、運(yùn)動(dòng)”的兒童服飾理念,產(chǎn)品“綠色、環(huán)保”、穿著舒適,設(shè)計(jì)緊抓時(shí)尚資訊,色彩強(qiáng)調(diào)流行與搭配,呈現(xiàn)童裝品牌新意向。 “balabala巴拉巴拉”在發(fā)展過程中,大力實(shí)施戰(zhàn)略,致力于創(chuàng)立兒童服飾文化,注重產(chǎn)品品位的提升和品牌整體形象的提高。目前集多項(xiàng)榮譽(yù)于一身,品牌榮獲“中國”、“中國歡迎的童裝品牌”、第10屆“中華杯”國際童裝設(shè)計(jì)大賽金獎(jiǎng)、“浙江省”稱號(hào);產(chǎn)品獲得中國質(zhì)量認(rèn)證中心頒發(fā)的“生態(tài)紡織品認(rèn)證”和國家環(huán)??偩诸C發(fā)的“綠色環(huán)保認(rèn)證”。 “balabala巴拉巴拉”通過品牌化、市場化的持續(xù)運(yùn)作,以其高速的發(fā)展強(qiáng)勁勢頭,從銷售總額、市場擴(kuò)展的規(guī)模上已成為國內(nèi)童裝影響力和市場高占有率的品牌,目前擁有覆蓋全國300多個(gè)城市的特許連鎖網(wǎng)點(diǎn)1200余家,形成了較為完整的市場營銷網(wǎng)絡(luò)格局。 “balabala巴拉巴拉”在正在為“做中國的童裝,打造中國超童裝!”目標(biāo)而努力,并將實(shí)現(xiàn)從一個(gè)以童裝為核心價(jià)值的品牌提升到兒童綜合用品型的品牌,使巴拉巴拉成為兒童成長空間綜合用品的品牌。 “人才是社會(huì)和企業(yè)發(fā)展的根本”。“balabala巴拉巴拉”堅(jiān)持“培育未來的成功者”的企業(yè)使命,本著“企業(yè)個(gè)人共發(fā)展,精神物質(zhì)同豐收”的共贏理念,以集團(tuán)力量為依托,先后與拓晟、嘉實(shí)、美世、合益等管理咨詢機(jī)構(gòu), AMT、UTA、KBC、上海諾本、時(shí)代光華、人眾人、長江商學(xué)院、上海交大等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,強(qiáng)力打造巴拉巴拉人力資源管理體系,不斷地完善人才輸送渠道和人才培養(yǎng)機(jī)制。 公司待遇: 1、基本工資+季度獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))+ 住房公積金 2、按照國家法定假日休假+帶薪年休假;病假、婚假、產(chǎn)假公司參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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