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北京18-30歲1-3年中技全職

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職位描述
1.百盛商場品牌女裝專柜;
 
2.一年以上品牌女裝銷售經(jīng)驗(yàn);

3.身高1.60米以上,形象及普通話良好;

4.高中以上學(xué)歷,男女不限;
公司簡介
Pramer時裝集團(tuán)歐洲,普蕾瑪(北京)時裝有限公司是Pramer時裝集團(tuán)在亞洲成立的中國公司,總部設(shè)在北京,全面負(fù)責(zé)Pramer時裝在亞太地區(qū)及大中華區(qū)的運(yùn)營和推廣,普蕾瑪(北京)時裝有限公司是集科研、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售、商貿(mào)和服務(wù)于一體的現(xiàn)代企業(yè)公司。擁有技術(shù)力量和的設(shè)計(jì)能力,世界的服裝專用生產(chǎn)設(shè)備.電腦CAD、CAM、設(shè)計(jì)、排料、放碼及服裝生產(chǎn)流水線內(nèi)部管理系統(tǒng),按國際標(biāo)準(zhǔn)要求,建立了完善的質(zhì)量保證體系,設(shè)置了嚴(yán)格的面料和成品檢測系統(tǒng)。 普蕾瑪(北京)時裝有限公司旗下品牌普蕾瑪(pramer)在07年皮革類市場占有率國際。“pramer” 現(xiàn)被業(yè)內(nèi)人士賦予女性美麗和高雅的代名詞。在全國100多個大中型商場擁有專柜。09年在皮衣和時裝產(chǎn)品線的基礎(chǔ)上推出時尚皮草系列。 公司倡導(dǎo)“嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、”的工作作風(fēng),注重企業(yè)文化建設(shè),在“勤奮、務(wù)實(shí)、智慧、敬業(yè)”的企業(yè)理念指導(dǎo)下,以信譽(yù)創(chuàng)品牌,以創(chuàng)新促發(fā)展,不斷提升和擴(kuò)大品牌的度與影響力。 Pramer renowned fashion group in Europe,Pramer(Beijing) Fashion Co., Ltd.is Pramer fashion fashion Group set up in Asia, China, Headquartered in Beijing,Overall responsibility for the Asia-Pacific region Pramer Fashion And Greater China operations and promotion, Pramer(Beijing) Fashion Co., Ltd.is a scientific fashion, design, production, Sales, trade and services in one company a modern enterprise. International best technical strength and excellent Design capability, Special clothing the worlds most advanced production equipment. PC CAD, CAM, design, layout, grading and Garment production lines the internal management system,In accordance with international standards, has established a perfect quality assurance system, Set up a strict inspection system and finished fabrics. Pramer(Beijing) Co., Ltd. fashion brand pramer category in the city of leather in 2007 The worlds leading market share. "Pramer" is now being given to women in the industry Unlimited synonymous with beauty and elegance.In the country more than 100 large and medium-sized shopping centers have a special counter. 2009 in the leather and fashion product line based on the introduction of Fur fashion series. The company advocates "strict, serious and efficient" work style, pay attention to the building of enterprise culture in the "hard-working,Pragmatic, intelligent, dedicated "business philosophy, under the guidance of a brands reputation for innovation and development, he kept on Up and expand the brands visibility and influence.
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