崗位職責(zé)： 
1、負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)店鋪人員及營運(yùn)進(jìn)行管理及指導(dǎo)。 
2、制定銷售目標(biāo)并對其完成進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。 
3、協(xié)助跟進(jìn)專柜的進(jìn)駐及與商場關(guān)系維護(hù)。 
4、了解市場信息，及時(shí)協(xié)助公司制定貨品銷售方案。 
5、負(fù)責(zé)與商場的對賬和發(fā)票的交付工作。 
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)人員的日常規(guī)章制度的管理。 
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員的招聘和考核。 

崗位要求： 
1、教育背景要求：大專以上（含）學(xué)歷，市場營銷或管理類，英文聽說讀寫能力良好。 
2、電腦技能要求：熟練運(yùn)用office辦公軟件。 
3、工作技能要求：需5年以上零售行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，督導(dǎo)的工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 
4、態(tài)度要求：具有較強(qiáng)的抗壓能力與良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。 
5、能力要求：具有好的條理性、管理協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、談判能力。