職位描述
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)杭州各直營(yíng)店的全面管理,完成公司下達(dá)市場(chǎng)拓展及銷售任務(wù)指標(biāo);
2、協(xié)助監(jiān)督新開專柜的道具安裝、導(dǎo)購(gòu)招聘、貨品陳列等各項(xiàng)工作,確保正常開業(yè);
3、定期制定區(qū)域完成市場(chǎng)拓展及銷售計(jì)劃的行動(dòng)方案,并對(duì)產(chǎn)品、市場(chǎng)、店鋪及人員作階段性總結(jié);
4、 渠道貨品調(diào)配,確保貨品供應(yīng)正常;
5、 管理自營(yíng)店人員及營(yíng)運(yùn),督促工作任務(wù)的完成;
6、 定期檢討自營(yíng)店的規(guī)章制度及流程合理性;
7、 定期對(duì)自營(yíng)店人員作評(píng)估與面談;
8、 定期的巡視店鋪,定期與公司相應(yīng)部門工作溝通,及時(shí)解決問(wèn)題,使零售運(yùn)營(yíng)工作更暢順暢。
公司簡(jiǎn)介
國(guó)際男士服裝品牌Byford源于英國(guó)列斯特郡。于一九一四年,只有十六歲的Donald Byford,開始跟隨襪子商人Roland Myhill在當(dāng)時(shí)以針織行業(yè)為中心的列斯特郡接受訓(xùn)練。
一九一九年,Donald Byford開始他的個(gè)人事業(yè),創(chuàng)辦了Byford這個(gè)品牌。 他在貝德福德街(Bedford Street)購(gòu)買了一棟擁有八間房子的大廈作為生產(chǎn)工場(chǎng), 并且為Byford奠下了形象的基礎(chǔ)。隨之,業(yè)務(wù)茁壯成長(zhǎng)及發(fā)展。 一九二二年的Byford,生產(chǎn)工場(chǎng)已經(jīng)占據(jù)了整棟大廈的所有房間,成為當(dāng)時(shí)的襪子工廠。
一直以來(lái),Byford的核心理念都是追求不斷的進(jìn)化而非革命式的改變。 創(chuàng)新的思維更是Byford不可或缺的重要元素,而這特質(zhì)從不會(huì)局限于市場(chǎng)營(yíng)銷或生產(chǎn)范疇上。 堅(jiān)定不移在產(chǎn)品設(shè)計(jì)上貫徹創(chuàng)新理念,成為了Byford成功的關(guān)鍵之一。
建基于其理念及對(duì)男士服裝的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),Donald Byford于一九五一年把當(dāng)時(shí)只是生產(chǎn)襪子的業(yè)務(wù), 拓展至其他針織品的生產(chǎn)。對(duì)于當(dāng)時(shí)的Byford,此乃一項(xiàng)大膽的嘗試,但其后卻得到可觀的回報(bào)。
于一九六七年,Donald Byford獲得英女皇頒發(fā)獎(jiǎng)狀,以表?yè)P(yáng)及肯定Byford在針織行業(yè)的貢獻(xiàn)。
承繼毛衣及針織衫的成功發(fā)展,于一九六九年Byford已成為英國(guó)生產(chǎn)純羊毛標(biāo)志針織品的廠家,并獲得國(guó)際羊毛局頒發(fā)獎(jiǎng)狀以表嘉許。
直至九十年代,Byford陸續(xù)發(fā)展到亞洲及中東地區(qū)。
時(shí)至今日,Byford已遍布二十多個(gè)國(guó)家。Byford著重的傳統(tǒng)亦擴(kuò)展到一系列的男士服裝及配件。
公司使命
●提升顧客滿意度:為顧客提供產(chǎn)品及服務(wù)
公司核心價(jià)值觀
● 團(tuán)結(jié)至上
●服務(wù)至誠(chéng)
●和諧至美
查看全部>