職位描述:
1.編制面料、輔料、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。2.編制各階段檢驗(yàn)員的工作指導(dǎo)書。
3.編制品質(zhì)控制過程各級(jí)段程序文件。（檢驗(yàn)試驗(yàn)、不合格品控制、數(shù)據(jù)分析、糾正預(yù)防等程序）4.定制產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)。
5.安排各品檢人員的檢驗(yàn)工作。6.處理品檢員工作中和質(zhì)量上發(fā)生的問題。
7.監(jiān)督品控人員的工作質(zhì)量和效率。8.培訓(xùn)品控人員的檢驗(yàn)技能。
9.制訂工作計(jì)劃。10.對(duì)供商，外協(xié)的品質(zhì)評(píng)定；
11．其它品質(zhì)管理工作及上級(jí)交辦事項(xiàng)。
12．處理客戶報(bào)怨事項(xiàng)；對(duì)不合格品的事故處理；

知識(shí)和崗位技能：
1.對(duì)下屬品檢員進(jìn)行全面的績效管理。
2.對(duì)于工作質(zhì)量和效率好的品檢人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和表揚(yáng).
3.對(duì)失職的品控員進(jìn)行批評(píng)、警告、處罰和解雇。
4.對(duì)下屬品控人員進(jìn)行職位調(diào)整。
5.對(duì)違反紀(jì)律的員工進(jìn)行教育。
6.能建立服裝質(zhì)量管理資料體系，能有效控制童裝產(chǎn)品質(zhì)量。
7.有良好的溝通能力 能堅(jiān)持質(zhì)量管理原則。
8、有5年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。