1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、維護(hù)、跟進(jìn)，以及客戶詢函、報(bào)價(jià)、訂單的承接等；

　　2、維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系，協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的難點(diǎn)攻關(guān)；

　　3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商、加工廠、客戶之間的協(xié)調(diào)和安排；

　　4、業(yè)務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人員管理與培訓(xùn)發(fā)展；

　　5、把握市場行情，定期向公司提供市場分析及預(yù)測(cè)，對(duì)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃等提出合理意見；

　　6、具有敏銳的業(yè)務(wù)管理才能和市場分析能力，有能力解決各種突發(fā)問題；

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、五年以上服裝行業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，其中，三年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，嚴(yán)守公司與客戶的秘密；

　　3、能接受加班及短途、長途的出差；

　　4、熟悉羽絨服、雙面呢工藝流程優(yōu)先。

　　薪資待遇：

　　1、底薪5000起步+高額提成，綜合月收入保底5000-15000不等。

　　（公司業(yè)績突出者月薪有拿2-3萬，上不封頂）

　　2、享有婚假、產(chǎn)假等，入職滿一定期限有帶薪年假。

　　3、年終分紅+餐補(bǔ)+節(jié)日福利+旅游活動(dòng)等。