崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，做好全盤賬務(wù)處理；

　　2、認(rèn)真審核原始憑證，對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。要嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)；

　　2、負(fù)責(zé)各類原始憑證的審核并按時(shí)編制會(huì)計(jì)憑證和登錄工作；

　　3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告及報(bào)表，及時(shí)向決策者提供數(shù)據(jù)信息；及時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)；

　　4、每月對(duì)各平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品成本，開支，物流費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)核算，核算各平臺(tái)利潤；

　　5、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作，企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不同的處理；

　　6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)事務(wù)等等。

　　任職要求：

　　1、有服裝行業(yè)5年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、能熟練運(yùn)用金蝶、用友系統(tǒng)，并獨(dú)立建立帳套；

　　3、年齡26—35歲，大專畢業(yè)以上；

　　4、具備較強(qiáng)的原則性、觀察能力、計(jì)劃和控制能力和分析判斷能力；

　　5、工作積極主動(dòng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)、保密意識(shí)強(qiáng)、道德素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)；

　　薪資福利：

　　1、試用期6000元／月（1—3個(gè)月，優(yōu)先者可以提前轉(zhuǎn)正）；轉(zhuǎn)正7000元／月以上；按能力不定期加薪；

　　2、年終根據(jù)當(dāng)年經(jīng)營狀況，發(fā)放豐厚年終獎(jiǎng)金；

　　3、靈活的工作時(shí)間，月休4天，滿一年享受年假；

　　4、工作地點(diǎn)在市中心，交通便利；辦公環(huán)境舒適；

　　5、公司定期安排免費(fèi)的培訓(xùn)及晉升階梯；

　　6、部門人員年輕化，工作氛圍積極熱情；

　　7、公司定期舉辦活動(dòng)，讓你工作之余充滿樂趣。