崗位職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定公司年度的貨品計(jì)劃并執(zhí)行。

　　2.主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃，統(tǒng)計(jì)分析暢銷商品銷售排名，預(yù)測商品銷售趨勢，確定商品供應(yīng)

　　需求，下達(dá)商品訂貨/補(bǔ)貨、貨期計(jì)劃、貨期安排和跟進(jìn)。

　　3.與總公司溝通確定貨品上市波段及商品促銷計(jì)劃、庫存商品重組與當(dāng)季貨品轉(zhuǎn)流規(guī)劃br

　　工作。

　　4.負(fù)責(zé)訂貨會(huì)與日常商品基礎(chǔ)資料建立與完善。

　　5.根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，合理調(diào)配公司商品資源；

　　6.負(fù)責(zé)每季商品銷售及庫存分析，擬定庫存消化計(jì)劃，完成更佳的庫存控制。

　　7.收集行業(yè)流行資訊，了解行業(yè)相關(guān)品牌的市場信息，掌握市場需求及流行趨勢，制定

　　并優(yōu)化商品定價(jià)策略。

　　8.負(fù)責(zé)本部門運(yùn)作管理系統(tǒng)建設(shè)，定期提升部門員工的管理技能、業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。

　　任職資格：

　　1、男女不限，40歲以下，大專及以上學(xué)歷，2年以上服裝品牌商品運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟練使用計(jì)算機(jī)及各類分析軟件，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力及數(shù)據(jù)分析能力；

　　3、有一定的商品營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，了解陳列相關(guān)知識(shí)；

　　4、良好的語言表達(dá)、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受一定壓力；

　　5、思路清晰，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、管理能力。