店長薪資待遇：底薪4000-5000元起高提成五險(xiǎn)

　　店員薪資待遇：底薪3000—4000元起高提成五險(xiǎn)

　　福利待遇：月度獎(jiǎng)金季度獎(jiǎng)金年度獎(jiǎng)金，節(jié)假日3倍工資，可休年假

　　崗位職責(zé)：

　　1、店長需主持店鋪管理工作，配合公司各項(xiàng)銷售策略的實(shí)施，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成店鋪銷售目標(biāo)；

　　2、具備銷售溝通技能，掌握產(chǎn)品知識，提供客戶的服務(wù)；

　　3、監(jiān)督商品的補(bǔ)貨、退貨、防損等，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品和服務(wù)質(zhì)量管理等工作；

　　4、保持個(gè)人和店鋪形象，妥善處理客訴和服務(wù)工作中的突發(fā)事情；

　　5、通過遞進(jìn)式帶教計(jì)劃給公司培養(yǎng)出優(yōu).秀銷售人才；

　　6、合理控制店鋪各項(xiàng)費(fèi)用，把握商品損耗流失尺度。

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、高中以上學(xué)歷，年齡20-35歲，身高1.65米以上，形象氣質(zhì)佳、性格開朗、身體健康；具有藝術(shù)氣息

　　2、二年以上品牌服裝銷售經(jīng)驗(yàn)，店長需有一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有服裝店鋪相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、熟悉團(tuán)隊(duì)、客戶、商品、陳列基礎(chǔ)管理及協(xié)調(diào)；

　　5、吃苦耐勞，進(jìn)取心強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)自我，能承受工作壓力，良好團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力；

　　6、對服飾零售行業(yè)充滿熱情，具有工作責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。