——我們需要盡責的人； ——我們需要激情挑戰(zhàn)的人； ——我們需要持續(xù)創(chuàng)新的人； ——我們需要比我們更強的人。 JACKWALK創(chuàng)立于2005年，因為舒適的質地及創(chuàng)新的款式倍受顧客喜歡，現(xiàn)已在全國開設了一百多家專賣店。我們的理念是：“以的價格，不斷地為年輕人提供，時尚而不張揚的休閑男裝?！? JACKWALK集研發(fā)、設計、生產、銷售于一體，是中國男裝行業(yè)的一支新秀。的設計能力、的產品質量、的營銷模式諦造了杰沃人的共同愿景：“我們要成為在中國成長起來的。” 公司本著“以人為本”的管理理念。杰沃人把人才放在位，認為人才是企業(yè)寶貴的財富。杰沃服飾不斷構筑人力資本的增值平臺，鼓勵員工個性創(chuàng)新，為員工設計職業(yè)生涯規(guī)劃，賦予與績效等同的回報，倡導協(xié)作進取的團隊精神，營造寬松和諧的文化氛圍。 “尊重、激情、、認真、負責”是杰沃人的核心價值觀；“不蒙騙顧客；不惡性競爭、不收受賄賂、沒有昧良心行為是我們永遠不變的道德底線”；面對未來，杰沃人提出“樹百年杰沃、創(chuàng)”的戰(zhàn)略目標，杰沃人將以此為目標不懈努力。 Our brand 堅持顧客至上，重視銷售管理，及時了解顧客需求。 專注于，時尚而不張揚的休閑男裝。 具有親和力的價格讓任何人都能擁有JACKWALK。 How to be “in” 重視信息搜集，關注國際市場，從米蘭、巴黎、東京等國際流行收集每一季的新潮流動向。 從設計到市場推廣，在每一個環(huán)節(jié)力求創(chuàng)新。 鮮有中間商，大批量采購，從適當?shù)氖袌霾少忂m當?shù)漠a品，在每一階段成本意識。 我們的目標是高增長、率、，終成為世界的休閑服零售企業(yè)。