職位描述：
1、全面負(fù)責(zé)貨品的進(jìn)、銷(xiāo)、存分析，以及貨品調(diào)配；
2、制定年度、季度、月度店鋪產(chǎn)品的供應(yīng)、調(diào)度計(jì)劃；
3、對(duì)上市的銷(xiāo)存狀況進(jìn)行跟蹤分析，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況，并提出相應(yīng)的對(duì)策；
4、對(duì)接單、下單、貨期、貨源調(diào)配、配送進(jìn)行審核及過(guò)程監(jiān)控，確保供貨數(shù)量準(zhǔn)確、及時(shí)；
5、分析各類(lèi)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，做好商品的調(diào)整，優(yōu)化產(chǎn)品組合，提高商品周轉(zhuǎn)率，降低庫(kù)存；
6、負(fù)責(zé)公司全年訂貨會(huì)各款商品的訂量，并結(jié)合各終端歷史同期數(shù)據(jù)，提報(bào)貨品需求建議；
7、建立完善商品部工作流程以及制度規(guī)范。
崗位要求：
1、女性，26-35歲，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、具有三年以上服裝行業(yè)產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練運(yùn)用Office、Word等辦公軟件，懂百勝系統(tǒng)；
4、熟悉服裝市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具有一定的分析預(yù)測(cè)能力；
5、熟悉貨品的銷(xiāo)、存及客戶(hù)配貨、退換貨操作；
6、對(duì)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)信息較敏感，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析；
7、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)與溝通能力、的責(zé)任感，能吃苦耐勞，抗壓力好；