職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司零售終端管理系統(tǒng)建設(shè)及優(yōu)化；
2、 負(fù)責(zé)零售終端的團隊建設(shè)及提升；
3、 負(fù)責(zé)零售終端的銷售業(yè)績的提升；
4、 負(fù)責(zé)公司VIP客戶的開發(fā)及維護(hù)；
5、 負(fù)責(zé)店鋪拓展及外聯(lián)關(guān)系的維護(hù)；
6、 負(fù)責(zé)公司商品管理；
7、 負(fù)責(zé)店鋪陳列管理；
崗位任職資格：
1、 大專以上學(xué)歷、市場營銷相關(guān)，5年以上服裝銷售管理工作經(jīng)驗，3年以上服裝品牌同崗位從業(yè)經(jīng)驗；
2、 對零售管理有全面、系統(tǒng)的理論知識及實操經(jīng)驗，有主導(dǎo)終端管理水平提升的成功案例；
3、 具有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)力及親和力，具備有效解決零售終端管理問題的能力；
4、 具有強烈的事業(yè)心及創(chuàng)業(yè)精神，有精細(xì)化管理理念；
本崗位提供具有競爭力的薪酬（20萬-40萬）、福利及人性化的辦公環(huán)境，期望與有創(chuàng)業(yè)激情且志同道合的伙伴共創(chuàng)事業(yè)。
公司簡介
我們致力于創(chuàng)造中國男性時尚服裝的品牌；所以我們需要國內(nèi)有豐富行業(yè)經(jīng)驗，并不甘平庸的人才加入。 在這樣的時代我們認(rèn)為對于人才的界定不應(yīng)該只用智商、經(jīng)驗或者技能來衡量，更不是只用職稱和學(xué)歷；我們認(rèn)為人才的價值就是在于不斷地思考、學(xué)習(xí)和創(chuàng)造，用堅韌不拔的精神和飽滿的熱情持續(xù)為實現(xiàn)團隊目標(biāo)奮斗和付出；我們主張用平凡的態(tài)度去成就遠(yuǎn)大的理想，并能從容接受和面對一切的困難和挑戰(zhàn)；我們主張用的思維、開放的心態(tài)和的視角積極規(guī)劃自己的人生，并拒絕一切平庸的事物；我們主張對自己的要求永遠(yuǎn)高于別人對你的要求，能讓自己真實的面對自己。 所以，我們尋找那些有著共同價值觀、需要證實自我存在意義的那些人，無論你身處哪里，無論你的學(xué)歷高低。這里，都有可能成就你的未來！
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